Maîtriser la gestion administrative du personnel, du contrat de travail à la sortie, en conformité avec la réglementation marocaine.
Objectifs
- Gérer le dossier du salarié
- Maîtriser le contrat de travail
- Suivre le temps de travail et les congés
- Gérer les absences
- Préparer les éléments de paie
- Gérer les sorties
Programme détaillé
Module 1 — Le dossier du personnel
- L’embauche et les formalités
- Le contrat de travail
- Le dossier individuel
Module 2 — Temps de travail et congés
- La durée du travail
- Les congés payés
- Les jours fériés
Module 3 — Absences et événements
- Maladie et accidents
- Les absences
- Les événements de carrière
Module 4 — Paie et sortie
- Les éléments variables de paie
- Les sorties
- Les documents de fin de contrat
Méthodologie pédagogique
Pédagogie active et orientée terrain : apports structurés, exercices appliqués à vos cas réels, études de cas et mises en situation. Chaque participant repart avec un support complet et un plan d'action personnalisé. Les acquis sont évalués en fin de session et une attestation de formation est remise.
Profil de l'intervenant
Praticien de l'administration du personnel et du droit social au Maroc.